Directeur-trice – Placet asbl – LLN
Placet ASBL engage Un directeur, une directrice à temps plein, mars 2020 Le Centre Placet est une association sans but lucratif créée en 1973 et…
MIAS
Chargé.e de projets – Mi temps – asbl IRFAM (Liège)
L’asbl IRFAM, Institut est au service des professionnels de l’action sociale et économique, de l’éducation, de la solidarité internationale, engage un.e chargé.e de projet à…
Séances d’information pour la rentrée 2020-2021 (site LLN)
Les séances d’information sont organisées sur les sites de Namur et Louvain-la-Neuve. Il n’est pas nécessaire de s’inscrire pour y participer. Sur le site de…
Responsable d’unité de vie h/f pour enfants atteints d’un spectre autistique / Institut de Schaltin
L’INSTITUT DE SCHALTIN, accueille des jeunes et des adultes en difficultés au sein de ses différentes structures d’accueil. Le domaine compte également des infrastructures sportives…
Être responsable d’équipe et vivre des conflits
Comment reprendre son souffle dans les oppositions du quotidien ? Être « cadre » n’est pas seulement affaire de techniques de management. Les compétences professionnelles doivent être judicieusement…
Mieux communiquer avec les membres de mon équipe :
Comment les outils de la PNL peuvent-ils rendre votre communication de manager plus fluide et plus précise ? Les entreprises sociales n’échappent pas à la…
COMMENT « PITCHER » UN PROJET ? TECHNIQUES DE PRISE DE PAROLE EN PUBLIC
Maîtriser ma présentation pour mieux faire passer mon message. Programme de la formation Le contenu d’une présentation peut être intéressant, mais si je ne parviens…
PILOTER SES RÉUNIONS EN S’APPUYANT SUR L’INTELLIGENCE COLLECTIVE ET LA SOCIOCRATIE :
Tourner en rond pour aller droit au but ! Programme de la formation Première journée Introduction : Qu’est-ce que l’intelligence collective ? Un fondement, le fonctionnement en cercle….
ENNÉAGRAMME À DESTINATION DE CADRES DU NON MARCHAND
Améliorer son management en augmentant la connaissance de soi Programme de la formation Première journée Installer une dynamique de groupe positive et un climat de…
COMMENT ACCOMPAGNER LE(S) CHANGEMENT(S) DANS SON ORGANISATION ?
Faire progresser son organisation en accompagnant ses changements Programme de la formation La formation aura lieu sur 2 journées complètes. La première journée sera consacrée…