L’Asbl Les Trois Portes engage. DIRECTION GÉNÉRALE – DIRECTEUR/DIRECTRICE « FINANCES-ADMINISTRATION-PATRIMOINE » (H/F/X) NAMUR

Informations générales
Nombre de postes demandés 1
Catégorie de métier Responsable administratif et financier
Date d’engagement du 04/01/2021
Secteur d’activité Action sociale
Lieu(x) de travail • NAMUR
NAMUR [ARRONDISSEMENT]
Votre fonction L’ASBL Les Trois Portes s’organise autour de six activités
majeures, qui répondent chacune à des besoins spécifiques
: maison d’accueil pour femmes seules et femmes avec
enfants, maisons d’accueil pour hommes seuls, milieu de vie
communautaire, service de stabilisation pour hommes en
grandes difficultés sociales, service d’accompagnement
post-hébergement, crèche à forte mixité sociale.
L’ASBL Arche d’Alliance de Namur est propriétaire de 14
bâtiments (sur 9 sites). Ces bâtiments, situés dans le haut
de la ville de Namur, sont mis à disposition de l’asbl Les
Trois Portes afin qu’elle puisse assurer sa mission.
Direction générale (en duo, avec la directrice générale –
responsabilité pédagogique et gestion de projets) :
•Définir et gérer les axes de développement de l’association
et mettre en oeuvre le projet défini par le CA et l’AG
•Rappeler et communiquer les valeurs fondamentales et les
fondamentaux
•Présider et animer le comité de direction, lieu central de
réflexion et d’élaboration
•Gérer le personnel
•Représenter l’association
•Rendre compte du fonctionnement devant le Bureau, les
Conseils d’administration et les Assemblées générales
Responsabilités : finances – administration – patrimoine
:
•Responsabilités à assurer pour une asbl opérationnelle (Les
Trois Portes) et une asbl patrimoniale (L’Arche d’Alliance).
L’asbl Les Trois Portes accueille 175 adultes ou enfants,
emploie près de 80 salariés et occupe 14 bâtiments ;
•Finances : identifier les enjeux financiers, proposer des
outils de contrôle et de pilotage, optimaliser et contrôler les
subsides et les aides à l’emploi, coordonner les réponses
aux appels à projets, rechercher des financements, élaborer
les budgets et clôturer les comptes…
•Administration : superviser les démarches RH, prospecter et
assure le suivi de dossiers administratifs tels que portefeuille
assurances, téléphonie et internet, fournitures de gaz et
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d’électricité, consommables…
•Patrimoine : assurer la gestion immobilière et mobilière,
élaborer des plans annuels et triennaux des travaux
importants à réaliser, tenir un cadastre sécurité, suivre
différents chantiers…
•Piloter en direct deux équipes support de 4 personnes :
service technique / service secrétariat-compta ;
Profil du candidat
Formation(s) Niveau :
Master
Intitulé du diplôme :
Master – orientation sciences humaines, psycho-péda,
gestion du social, gestion du non marchand
Domaine :
autres
Expérience(s) professionnelle(s) Secteur :
Action sociale
Description :
Dans la gestion d’asbl ou d’institutions publiques
Durée :
120 mois
Caractéristiques
Régime de travail 4/5 temps
Contrat A durée indéterminée
Salaire CP 319.02
Contact
Nom de la personne Mme Rosato
E-mail recrutement@troisportes.be
URL www.troisportes.be
Modalités de contact Lettre de motivation et CV à envoyer avant le 11 octobre
2020 à : recrutement@troisportes.be
Examen écrit dans le courant de la semaine du 19 octobre.
Epreuve orale le 29 octobre.
Le descriptif de fonction se trouve sur www.troisportes.be
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